ABOUT
BUSINESS
WORK
INTERVIEW
BENEFITS
FAQ
COMPANY
わたしたちと全国のまちで「おいしい」を創造しませんか?
株式会社ジョイフル
ABOUT
会社紹介
お客様の笑顔のために、ふるさとの元気に貢献する企業をめざして
私達は、ジョイフルの旗のもと、信頼される品質の店、低廉な価格の店、どこにでもあって、いつでも開いている店、気軽に快く過ごしていただける店として、永続的・安定的に営業し、皆様に愛される店となります。
BUSINESS
事業内容
全国のまちで「おいしい」を創造します
ジョイフル
全国に619店舗を展開する安くておいしいファミリーレストランです。 それぞれのお店が「私たちのまちのレストラン」として、お子様から年配のお客様に至るまで、「気楽な団らん」の場となれるよう、店舗のスタッフが日々努力を積み重ねています。
並木街珈琲
慌ただしい日常から離れ、ゆっくり過ごせる空間を作りたい。 心からくつろげて、ちょっとした幸せを感じられるひとときを提供したい。 そんな「癒しの空間」をコンセプトにこだわりのコーヒーとパンケーキなどを提供するカフェです。 並木街珈琲は、「なみきのまちこーひー」と読みます。
喜楽や
ごはん処「喜楽や」は、お弁当、お惣菜、定食を販売する和食屋さん。 おなかにもふところにもうれしい、もうひとつの食卓です。
二五十
屋号の『二五十にごじゅう』とは、大分の方言の一つ。 掛け算の『二掛け五は十』が語源ともいわれ、どなたでも知っていること、即ち「あたりまえ」という意味の言葉です。 その言葉の通り、どなたからも親しまれ、いつでも気軽に立ち寄っていただけるお蕎麦屋さんです。
WORK
仕事紹介
わたしたちジョイフルは、すべての人の働き方を応援します。
ジョイフル店舗スタッフ
お客様の「おいしい」を直接聴くことができるジョイフルの最前線です。 接客・調理といった店舗営業から、食材管理、売上・客数の計画立案、従業員の教育訓練、労務管理など業務は多岐に渡ります。
本社スタッフ
ジョイフルの売上を担う《営業系》 食材に関するすべてを受け持つ《商流系》 スムーズな運営を支える《管理系》 大きく3つに分かれた部門には、それぞれの道を究めたプロフェッショナルがそろっており、全国の店舗スタッフが今日もお客様へのサービスに専念できるようにバックアップをしています。
工場スタッフ
ジョイフルでは、福岡・熊本・愛知の3県に自社工場を設立し、ジョイフルのお店で提供しているハンバーグやチキン・ソースなどを自社製造しています。
INTERVIEW
インタビュー
吉田さん/店長/2019年入社
だからこの仕事が好き!一番嬉しかったことにまつわるエピソード
始めの頃は、性格も影響し、慣れない接客に苦労することも多々ありましたが、経験を積むにつれ、出来ることが少しずつ増えていき、それに比例して人前でも恥ずかしがることなく、会話が出来るようになりました。そうした中で、食事を終えられたお客様に「笑顔が素敵だね!」「美味しかったよ!ありがとう、また来るね!」などのお褒めの言葉を頂いたときに、ここで働いて良かったと、改めて実感します。自分が調理し、提供した料理で、お客様を笑顔にできることの喜びややりがいがあること。また、店舗一丸となって、夏休みや年末年始などの忙しい時期を売り切った時の達成感を得られることがモチベーションアップにつながっています。
ジョイフルの店長って何をするの?
店舗の責任者として、会社から預かった「ヒト・モノ・カネ・情報」という資産を駆使し、来店されるお客様に満足していただくサービスを提供すると同時に、店舗で働く従業員が働きやすい職場環境を作り、売上と営業利益を確保することが店長の職務です。
店長で得られるスキルはありますか?
入社後は店舗に配属されますが、接客や調理といった店舗オペレーション作業だけでなく、店舗運営を円滑に行うためのマネジメント作業も教わり、マネジメントスキルも身に付きます。その後は本社各部門やエリアマネジャーといったキャリアを積み、会社の重要なポジションを担う力をつけ様々な舞台で活躍することができます。
店長というお仕事の魅力を教えてください
いい仕事をするために、まずは自分自身を大事にすることを心がけています。自分自身を大事にできない人は、他人を大事にはできませんし、ましてや幸せにはできません。一国の主となり、店舗の主役となって店舗を動かすことは決して簡単ではありません。店長はほとんどの時間を「人」であるお客様や従業員と過ごしています。そのため、正直「人」に悩まされることはあります。しかしそれ以上に感謝され、助けられ、成長に携わることが直接できるのも店長です。だからこそ、お客様や仲間との関係、店舗の業績を通じて、他にはない貴重な経験が積め、人として成長できるのが当社の店長の魅力です。
BENEFITS
福利厚生
<食事>従業員食事制度・優待券
勤務時にはジョイフルメニューを40%OFFで食べることができます!(1日最大3回) また、家族や友達と食事の際に全員分が30%OFFになる優待券を進呈!(月2回)
<休日>年間休日最大120日
年間休日は店舗勤務だと120日あります! (毎月10日前後のローテーション制、店舗以外は年間105日) その他にも慶弔・特別休暇、 年次有給休暇最大40日(傷病有給20日分は別途取得可) ※入社と同時に有給休暇10日分が付与されます
<社宅>全国で活躍する社員を徹底支援
人事異動により遠隔地へ赴任する社員ならびにその扶養家族の家賃の一部を補助します。 一部地域では別途地域手当も支給され、初めての土地でも安心して生活できます。
<休業>育児・介護・自己啓発と休業制度が充実
育児休業は「子どもが3歳になるまで」と国が定める期間の倍! 介護休業・自己啓発休業は最長1年と、大切な家族のため、自分自身のスキルアップのための時間をサポートします。
FAQ
よくある質問
勤務地はどのように決まりますか?
入社して最初の勤務地は、原則ご自宅から通える範囲の店舗となります。 その後は、ご自身が選んだ勤務地区分にしたがって選定します。
残業はどのくらいありますか?
繁忙期・閑散期といった時期によっても異なりますが、月の平均残業時間は23.7時間となっております。(2022年実績)
社員の平均年齢を教えてください
男性:37.7歳 女性:32歳 若く店長として活躍している社員がたくさんいます!
女性社員の活躍について
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合:11.1% 店長職の約13%が女性であり、男女共に活躍できる職場環境を整備しております